概要と目的：“サステナビリティを「自分ごと」に”　㈱富士通が提供しているワークショップ型のコンテンツ「Sustainability for me」。当社のサステナブル活動を進めていくため、環境関連の業務を行っているシステム部 設備・環境グループで体験会に参加。今後、社内研修の一環として取り組むことが可能か判断することを目的として体験会を開催して頂きました。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「サステナビリティ」「持続可能な社会」「エコ」「「SDGｓ」「ESG」「CSR」「SRI」etc.・・・社会全体が関心を持っているにも拘らず、『言葉はよく聞くけれどよくわからない』『関連する言葉が数多くあるけれど違いが分からない』『自分事に置き換えたとき何をしていいかわからない』など、実際に行動に移すのが難しいのが「サステナブル」だと思います。それを会社に定着させるのって難しいなぁ・・・と考えていました。しかし、約2時間という短い時間の中で、「具体的な事例の紹介」、「〔きっかけ作りのワード〕と〔クリエイティブな問い〕を使ったアイデアの創出」、「アイデアを実現するには？と考えるグループワーク」など、このワークショップを通じて「サステナブル」を身近に感じることが出来ました。これから会社全体に定着させていく活動を行うにあたり、とても貴重で有意義な体験会になりました。